Informacja – test – Kurs Instruktorski
Niniejszym publikujemy obowiazujace w tym miesiącu zadania egzaminacyjne dla uczestników kursu „Szkoła Trenerów Przywództwa:
Rolą egzaminowanego w Szkole Trenerów jest diagnoza celów rozwojowych załogi jednej z przedstawionych tutaj organizacji NGO, a następnie przygotowanie dla niej kursu na najlepiej odpowiadający ich oczekiwaniom jeden z poniższych problemów.
Obowiazkowym elementem pracy musi koniecznie zostać blog seminaryjny miękkie szkolenia menedżerskie
SZKOŁA TRENERÓW DOPUSZCZA NA EGZAMINIE UZUPEŁNIAJĄCO NASTĘPUJĄCE TEMATY SZKOLENIA:
trening radzenia sobie w trudnych rozmowach z klientami
Zarządzanie czasem. jak zwiekszyć efektywność osobistą?
Nowoczesna pani manager – szkolenia z tworzenia systemu szkoleń i rozwoju pracowników
Budowanie i efektywna współpraca w ramach partnerstwa i koalicji.
ZESTAWIENIE PODMIOTÓW DLA KTÓRYCH DOPUSZCZA SIĘ REALIZACJA SZKOLENIA:
STOWARZYSZENIE KULTURY, SPORTU I ROZWOJU WSI OLSZYNY
GMINNY KLUB PIŁKARSKI „KAROL” PĘPLINO
FUNDACJA RATUJMY PTAKI
OCHOTNICZA STRAŻ POŻARNA W MIĘDZYRZECZU
KLUB SPORTOWY VICTORIA KRAKÓW
TOWARZYSTWO PRZYJACIÓŁ DZIECI ODDZIAŁ MIEJSKI W GDYNI
STOWARZYSZENIE NA RZECZ REHABILITACJI NIEWIDOMYCH I SŁABOWIDZĄCYCH
FUNDACJA „HASCO-LEK”
STOWARZYSZENIE PRZYJACIÓŁ ZIEMI POLICKIEJ „SKARB”
STOWARZYSZENIE „PODAJMY SOBIE RĘCE”
STOWARZYSZENIE „GRUPA MUZYCZNA MIKANO”
FUNDACJA DWA SERCA
SOLIDARNI ZIEMI PUŁAWSKIEJ
„ADAPA” FUNDACJA NA RZECZ OSÓB Z AUTYZMEM I INNYMI ZABURZENIAMI ROZWOJU
STOWARZYSZENIE „ARTEO”